تواصل معنا
مقدمـــة
ستقدم هذه الخطة التسويقية أولويات وحملات وخطوات العمل لمركز تدريب كلية الهندسة. الهدف هو زيادة الوعي بالمركز وخدماته من قبل طلاب كلية الهندسة والخريجين الجدد والمهنيين في الصناعة. ومن خلال تنفيذ هذه الحملات، يهدف المركز إلى زيادة عدد المسجلين في الدورات التدريبية وزيادة عائدات الدورات وزيادة سمعته كمركز رائد للتدريب الهندسي.
مركز التدريب بكلية الهندسة
يعد التطوير المستمر والالتزام بمعايير التميز أحد أهم السبل للارتقاء بالمؤسسات، ويمثل ذلك خارطة طريق لكلية الهندسة، جامعة عين شمس لتحقيق طموحاتها المستقبلية، حيث يعتبر مركز التدريب في الكلية أحد أهم ركائز عملية التطوير الأكاديمي والاداري وذلك من خلال تنظيم وتقديم الأنشطة التدريبية المختلفة، والملتقيات، وحلقات النقاش، وورش العمل التي تعنى بتطوير العملية التدريسية والبحثية لكل الهيئة التدريسية، بالاضافة الى تأهيل وتطويرالهيئة الادارية في الكلية والجامعة.
كما يعمل المركز على مد جسور التواصل بكافة القطاعات الخدمية والانتاجية المحلية و الاقليمية لتلبية احتياجتها التدريبية بتقديم كل ما هو مناسب ومستحدث من أنشطة تدريبية عامة، ومتخصصة، وعملية، وحقلية في المجالات الهندسية والتكنولوجية، و البحثية و التربوية، وكذلك المهارات الادارية، والسلوكية.
يرتكز المركز فى تقديم خدماته المتميزة على ميزته التنافسية المستدامة المتمثلة فى الكوادر العلمية المتميزة الداخلية والخارجية، والمعامل المحدثة فى كل مجالات الهندسة المختلفة. كما يهتم المركز ايضاً بالقيادات الأكاديمية والادارية للأرتقاء بمستوى أدائهم عن طريق تقديم برامج تدريبية خاصة بهم.
رسالة المركز
"نحن مركز التدريب بكلية الهندسة-جامعة عين شمس نقدم نموذج متميز من الدورات التدريبية المختلفة بأسعار تنافسية، وفقاً لأحدث المعايير العالمية لتمكين عملائنا من استغلال أقصى ما لديهم من قدرات تجعلهم مؤهلين للمنافسة محليا واقليميا، مرتكزين فى ذلك على ميزتنا التنافسية المستدامة من كوادرمتميزة ومتخصصة، ومعامل محدثة ومميكنة، والتعاون مع أعرق الجامعات والأكاديميات ودور البحث العلمي والدراسات، وكافة القطاعات الصناعية والخدمية داخل الوطن وخارجه و ذلك من أجل رفد سوق العمل بكوادرمهنية مؤهلة."
رؤية المركز
"أن يصبح المركز رائدا متميزا محليا وإقليميا في تنمية وتطوير القيادات والكوادرالفنية والإدارية."
القيــــم
العدالة: التعامل بالإنصاف مع الجميع واحترام قيمة الفرد وكرامته وحريته المشروعة
الشفافية: التعامل بوضوح في جميع عمليات الجامعة مع الطلبة وهيئة التدريس والموظفين
النزاهة: الالتزام التام بالآداب والأخلاقيات المهنية في إطار من الثقة والأمانة والإخلاص
الانتماء : الشعور بالمسؤولية والوفاء للجامعة والمجتمع والوطن.
التعاون: العمل الجماعي بين العاملين في الجامعة في جميع عملياتها وكذلك الحال مع الطلبة
الإبداع: استيعاب الأفكار والحلول الابتكارية وتشجيعها ورعايتها في مجالات التعليم والتعلم والبحث العلمي
المهنية: المقدرة على إظهار المعرفة والمهارة والكفاية في التخصص
ميزات ينفرد بها المركز (ما يميزنا؟– ميزاتنا التنافسية)
- المركز يتبع كلية الهندسة جامعة عين شمس, وبذلك فأنه يخضع لمعاير جودة التعليم والتدريب الأكاديمي.
- قاعات ومعامل تدريبية مجهزة تلائم أهداف تأسيس المركز في بيئة تدريبية راقية.
- الكوادر الفنية المؤهلة والخبيرة في مجالات وأنشطة المركز التدريبية
- الموقع المناسب
أهداف المركز
يهدف مركز التدريب بكلية الهندسة-جامعة عين شمس إلى تقديم خدمات تدريبية مميزة للمؤسسات والافراد بفاعلية واحترافية على النحو التالي:
- المساهمة في المشاركة المجتمعية من خلال التدريب والتأهيل لجميع فئات المجتمع.
- تحديد وتصميم وإعداد وتنفيذ برامج تدريبية قصيرة مطلوبة من سوق العمل المحلي والاقليمي.
- التركيز على اكساب المتدربين معارف ومهارات عملية ووظيفية تمكنهم من الحصول على فرص عمل حقيقة في سوق العمل المحلي والاقليمي.
- تقديم حلول متكاملة للمشكلات الفنية التى تواجهها الصناعة ومواقع العمل المختلفة بطريق علمية.
- تعزيز مفهوم الشراكة والتعاون مع المؤسسات التدريبية المحلية والدولية وفق التشريعات المنظمة.
- الحصول على الاعتماد الدولي لبرامج الدورات التدريبية المنفذة داخل المركز.
- التطوير الدائم والمستمر للبرامج التدريبية في ضوء الاحتياجات, وآراء الفئات المستهدفة.
- توفير بيئة تدريبية متميزة.
- نشر ثقافة التطوير والتعلم الذاتي.
تقسيم البرامج التدريبية في المركز
قام المركز بإنشاء وحدات تدريبية متخصصة ومتميزة عن كثير من مؤسسات التدريب القائمة , من حيث منهجية التدريب واختيار برامج التدريب الملبية لتطلعات ورغبات الشباب، واحتياجات مؤسسات الانتاج والخدمات في سوق العمل والقطاع الخاص.
- وحدة البرامج الفنية:
هذه الوحدة من الوحدات التي يحتاجها سوق العمل بكثرة وقد تم تأسيس هذه الوحدة وتجهيزها بأحدث الوسائل والقاعات للتدريب الفنى لتأهيل الكوادر الفنية بالمهارات والعلوم الحديثة والتطبيقية في مجالات التفنية المختلفة، و من نشاطات هذه الوحدة:
-
- أساسيات التكييف و التبريد Air conditioning and Cooling
- تكنولجيات التزييت Lubrication Technology
- أساسيات النظم الهيدروليكية Hydraulic Systems
- الأوعية ذات الضغط المرتفع Pressure vessels
- هندسة التهوية Ventilation Technology
- أساسيات Fired Heaters
- مبردات الهواء وأبراج التبريد Air coolers and cooling towers
- التطبيقات التكنولوجية للاحتراق Applied Combustion technology
- تكنولوجيا التأكل – متقدم Advanced Corrosion technology
- تكنولوجيا معالجة المياه والصرف الصحى Water & Wastewater Treatment Technology
- هندسة الحماية الكاثودية Cathodic Protection Engineering
- نظم أخذ العينات و اجهزة التحليل SAMPLING SYSTEMS AND ANALYICAL INSTRUMENTS
- توليد الطاقة الكهربائية GENERATION OF ELECTRICAL POWER
- استكشاف الأخطاء فى أنظمة الطاقة الكهربية و أصلاحها ELECTRICAL POWER SYSTEMS TROUBLESHOOTING
- المحركات الكهربية ELECTRIC MOTORS
- أساسيات شبكات النليفون TELEPHONE NETWORKS
- الموزعات الكهربائية SWITHGEARS
- نظم توزيع الطاقة الكهربائية ELECTRICAL POWER DISTRIBUTION SYSTEMS
- أنظمة الاتصالات بالالياف الضوئية PTICAL FIBER TELECOMMUNICATIONS
- الاجهزة الكهربائية والالكترونية ELECTRICAL & ELECTRONIC INSTRUMENTS
- المواصفات القياسية العالمية لنظم الطاقة الكهربية و كفاءة استخدامها International Standards for Electrical Energy and Energy Efficiency Systems
- أساسيات برمجة أجهزة التحكم المنطقية Basic PLC Programming course
- أساسيات صيانة أجهزة التحكم المنطقية Maintenance of plc systems
- أختبار و تشغيل و صيانة المحولات Testing, maintenance and operation of power transformers
- أساسيات الاشراف على تنفيذ مشروعات الكبارى Supervising the implementation of bridge projects
- تشخيص عيوب الخرسانة المسلحة والحكم على سلامة المنشآت Diagnose reinforced concrete defects and judge the safety of structures
- تصميمات المنشآت الخرسانية باستخدام تطبيقات الحاسب Computer Design of Concrete Structure
- تنكنولوجى الخرسانة سابقة الاجهاد Prestressed Concrete Technology
- ضبط جودة الخرسانة المسلحة Quality Control Concrete
- تطبيقات الحاسب فى التصور المعمارى Computer Application in Architecture: Architecture visualization (Photoshop)
- تطبيقات الحاسب فى التصور المعمارى Computer Application in Architecture: Architecture visualization (3DS MAX)
- تطبيقات الحاسب فى التصور المعمارى Computer Application in Architecture: BIM
- التصميم الداخلى Interior Design
- الهندسة البيئية و العمارة المستدامة Environmental Design and sustainable Architecture
- دور ادارة المشروعات و الهندسة القيمية فى نجاح المشروعات Project Management and Value Engineering & Its Role in the project Success.
- أساسيات ادارة المشروعات Fundamentals of Project Management
- ادارة العقود Contracts Management (FIDIC)
- ادارة المخاطر فى المشروعات Projects Risk Management
- ادارة مرحلة تنفيذ المشروعات Implementation Management of the Implementation phase of the project
- ادارة مراحل التشطيب للأعمال المعمارية المعتادة Stages of executing Finishes of the regular Architectural Work
- الادارة الذكية لعمليات تشغيل و صيانة المبانى Smart Management Program for operating and maintaining Buildings
- السلامة و الأمن الصناعى Safety and Industrial Security
- النظم الذكية لأدارة الصيانة Smart Maintenance Management Systems
- الهندسة القيمية Value Engineering
- ادارة سلاسل الامدادات Supply Chain Management
- ادارة المخزون- أساسى Inventory Management- Basic
- ادارة المخزون- متقدم Inventory Management - Advanced
- ادارة الموادMaterial Management
- ادارة المخاطر المؤسسية Enterprise Risk Management
- وحدة برامج الحاسوب و تكنولوجيا المعلومات:
تختص هذه الوحدة بإعداد وتنفيذ برامج حديثة ومتطورة في مجال تكنولوجيا المعلومات والحاسوب من خلال اعتماد المركز لتدريب ومنح رخص وامتحانات لبعض الشهادات الدولية.
الفئة المستهدفة من برامج هذه الوحدة:
- طلاب وخريجي كليات تكنولوجيا المعلومات والشبكات والاتصالات.
- العاملون في الجهات الحكومية والخاصة في مجالات التكنولوجيا ونظم المعلومات.
- الراغبون للتأهيل والبحث عن فرصة عمل في مجالات تقنية المعلومات.
أهم البرامج التدريبية في هذه الوحدة:
-
- الرخصة الدولية لقيادة الحاسوب ICDL
- رخصة الجامعة لقيادة الحاسوب
- دبلوم كامبردج لمهارات تقنية الحاسوب
- صيانة الحاسوب A+
- شبكات الحاسوب Network+
- تصميم وإدارة وهندسة شبكات ميكروسوفت MCSE
- شبكات سيسكو (CCNA , CCNB)
- اساسيات الاوراكل
- مهارات البرمجة المتقدمة في اوراكل
- أمن أنظمة المعلومات
- اساسيات تصميم شبكات الكمبيوتر
- استخدام الحاسب الآلي لتصميم مواقع على شبكة الانترنت
- وحدة برامج التنمية البشرية:
هذه الوحدة مختصة ببرامج التطوير وتنمية الذات, ومجالات التنمية البشرية
الفئة المستهدفة من برامج هذه الوحدة:
- العاملون والطلاب وخريجي الكليات في جميع التخصصات.
- الراغبون في التطوير، والطامحون لمستقبل افضل.
أهم البرامج التدريبية في هذه الوحدة:
-
- فن التعامل مع الاخرينDealing with Others
- ادارة الوقت Time Management
- أساسيات التخطيط للوصول الى النجاح Fundamentals of Planning
- مهارات الاتصال والتواصل الفعال – أساسى Communication Skills – Basic
- مهارات الاتصال والتواصل الفعال – متقدم Communication Skills – Advanced
- مهارات العرض و التقديم الفعال Presentation Skills
- مهارات التفاوض Negotiation Skills
- بناء فرق عمل عالية الأداء Building Highly Effective Teams
- اعداد وكتابة التقارير الادارية والفنية Writing Administrative and Technical Reports
- التغلب على الضغوط فى العمل Overcoming Stress at workplace
- المهارات الاشرافية – أساسى Supervisory Skills - Basic
- المهارات الاشرافية – متقدم Supervisory Skills – Advanced
- حل المشكلات و اتخاذ القرارات فى جماعات Team Problem Solving and Decision Making
- تبسيط اجراءات العمل Work Simplification at Workplace
- تطوير نظم و طرق العمل، و تقديم الخدمات، (اعادة هندسة العمليات) Business Processes Reengineering
- اعادة بناء المؤسسات العربية
- استيراتيجيات التغيير Change Management and Strategies
- التحولات الاستيراتيجية، و ادارة التغييرParadigm Shift and Change Management
- تخطيط و التحكم فى العمليات الأنتاجية Production Planning and Control
- تدريب المدربين Training of Trainers
- التخطيط الإستراتيجي والإدارة الإستراتيجية – أساسى Strategic Planning – Basic
- التخطيط الإستراتيجي والإدارة الإستراتيجية – متقدم Strategic Planning – Advanced
- ادارة التغيير و التفكير الابداع Change Management and Innovative Thinking
- الابتكار و التفكير الابداعى Innovation at Workplace
- ادارة الموارد البشرية Human Resources Management
- ادارة الاداء المؤسسى In search of organizations’ excellence
- مرجعية و فاعلية التدريب Benchmarking and Training Effectiveness
- القيادة بالنتائج Results-Based Leadership